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Ingenieur/in Innovative Mobilitätskonzepte

Ingenieur/in Innovative Mobilitätskonzepte
(Entgelt nach EG 12 TVöD-V)

Im Stadtplanungsamt (61) der Stadt Bottrop, in der Abteilung Verkehrsplanung, ist zum 01.07.2019 folgende Stelle:

Ingenieur/in Innovative Mobilitätskonzepte
(Entgelt nach EG 12 TVöD-V)

zu besetzen.

Die Einstellung erfolgt zunächst befristet bis zum Projektende am 31.12.2020. Die Einrichtung einer Planstelle mit ähnlichen Aufgaben wird angestrebt.

Die regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 39,00 Stunden.

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:

  • die Projektsteuerung zur Umsetzung des Klimaschutzteilkonzepts Mobilität,
  • die eigenständige Erarbeitung von innovativen Mobilitätskonzepten für alle Verkehrsmittel (u. a. Parkraumkonzept, Parkleitsystem, Verkehrsberuhigung und –verstetigung, intermodale Mobilität, Radvorrangrouten),
  • die Mitwirkung an Konzepten zum Mobilitätsmanagement und zur Elektromobilität sowie an der Lärmaktions- und Luftreinhalteplanung,
  • die Entwicklung und Begleitung von Kampagnen zur Beeinflussung von Verkehrsverhalten,
  • die Erarbeitung von Förderanträgen,
  • die Vertretung der Stadt Bottrop in regionalen Facharbeitskreisen,
  • die Präsentation von Arbeitsergebnissen in politischen Gremien, Bürgerversammlungen, Arbeitskreisen u. ä..

Von den Bewerberinnen/Bewerbern wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. oder Master) mit Schwerpunkt in der Verkehrsplanung erwartet, z. B. Verkehrswesen (TH/TU), Raumplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Berufserfahrungen in der konzeptionellen Verkehrsplanung sind von Vorteil, ebenso Kenntnisse in den Bereichen ArcGIS und AutoCAD.

Sehr wichtig sind eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, da ein Schwerpunkt der Tätigkeit im Formulieren von überzeugenden Texten (Konzepte, Berichte, Broschüren, Vorlagen, Presseartikel) und deren mündlicher Präsentation liegt. 

Die Stadt Bottrop verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des LGG NRW und des Frauenförderplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bewerbungen von Teilzeitkräften sind möglich. Der Stundenumfang ist individuell abzustimmen.

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen.

Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte innerhalb von vier Wochen nach Erscheinen der Anzeige an die

Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop

Für Fragen zum Stelleninhalt steht Ihnen im Stadtplanungsamt Frau Dietz, Tel. 02041/70 3897, und für sonstige Fragen im Fachbereich Personal und Organisation Frau Gohe, Tel. 02041/70 3254, gerne zur Verfügung.

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